招 标 文 件
项目名称：亿万先生MR官网 2025 年度劳务表包服务项目
亿万先生MR官网2025 年 8月14日
目 录
第一章 招标布告
第二章 保密申明
第三章 项目要求
第四章 投标须知
第五章 其他要求
第一章 招标布告
亿万先生MR官网凭据业务发展必要 ，为降低企业用工风险 、 管控人为成本 、 合理配置淡旺季人力 ，经钻研决定对部门岗位尝试劳务表包的用工大局 ，现就该服务项目 ，选取公开招标的方式 ，迎接切合伙格的人力资源公司参与投标。
一、项 目概况
1.项目名称：亿万先生MR官网 2025 年度劳务表包服务项目。
2.招标方名称：亿万先生MR官网
3.发放招标文件功夫：2025 年 8 月 14 日
4.报名截止功夫：2025 年 8 月 20 日
5.标的额：每年约 3000 人
6.开标和评标功夫：另行通知
7.下达开标了局功夫：另行通知
8.开标、评标方式：招标方由人力资源中心、 审计监察中心、财政中心、供给链中心组成评审委员会 ，参与公开招标会议 ，审查资质、集体评议。
二、投标方资格要求
1.投标方必须具备独立法人资格；在正常存续期间；注册资金不少于 200 万元整；
2.投标方提供上一年度财政报表（蕴含资产负债表、 利润表、现金流量表）；
3.需提供其现实办公场所证明文件：房屋租赁合同/房产证、办公场所照片等；
4.经营年限内无劳务纠纷及贸易纠纷的有关证明；
5.有齐全的招聘渠路及招聘团队；
6.持有效《人力资源服务许可证》或其他有关证明；
7.可能给表包员工提供工伤或者其他贸易保险。
三、报名信息及资料提交。
1.报名功夫：2025 年 8 月 1 4 日至 2025 年 8 月 20 日
2.报名地址：新郑市中华北路 199 号镇亿万先生MR官网健全食品股份有限公司总部大楼806 办公室。
3.报名须知： 报名须携带企业的交易牌照（三证合一）副本、法人授权证书以及被授权人身份证、人力资源服务许可证、劳务调派经营许可证、现实办公场所证明文件 ， 以上文件均必要原件和复印件 ，招标方审核原件留存复印件。
四、评审。
1.评审功夫：另行通知
2.评审地址：另行通知
3.评 审须知： 携 带标 书 ，纸质版标书要求用封条 密封 ，盖公司公章。 电子版标书能够提前拷贝到 U 盘 ，现场讲标前自行拷贝到电脑 。标书具体要求详见附件招标文件。
4.报价方式：二次报价。
招 标 方：亿万先生MR官网
联 系 人：梁枫
联系电话：17638522256
电子邮件：17638522256@163.com
公司地址：新郑市中华路北路 199 号亿万先生MR官网健全食品股份
有限公司
第二章 保密申明
本招标文件的所有信息均为企业内部信息 ，受到司法； ，各参与招标机构应予以保密 ，请勿将本次招标文件的内容向第三方泄漏。
参与招标单元递交的所有信息和资料将被视为机密 ，仅限本次招标使用。
参与招标的单元无论是否参与招标都务必对本项主张 所有文件严格保密 ，未经采购方书面允许不得以任何理由、任何方式向第三方泄漏。供给商报名领取招标文件即视为接受上述条款。
第三章 项目要求
一、项目需要：
（一）招标方有劳务调派、表包、幼时工等大局的合作需要 ，中标方可在标书中体现自身的有关经验及实力。
（二）重要需要岗位有供给链中心普工等。
（三） 表包员工工资结算方式为计时薪资+计件薪资 ，招标方会设定相应的标底。招标方不额表再承担表包工的食宿、车资、保险费和其他用度 ，投标方投标时要凭据自己现实情况进行报价。
二、对供给商的有关要求
（一）供给商必须是经有关当部门门核准发展人力资源服务有关业务 ，并拥有独立法人资格的公司。
（二）供给商必须遵守国度司法、律例和规章条例 ，拥有优良的经营行为 ，文化经营。
（三）供给商必须由掌管人或其授权人代表参与竞争性交涉并随时接受交涉幼组的质询 ，并书面回答所有问题。
（ 四）供给商必须严格依照招标方的人员需要 ，提供表包人力 ，如满足不了需提前沟通。
（五）供给商应具备针对大型项目能成立专项服务组的能力 ，有专人掌管 ，若进行持久劳务表包合作 ，应派人力资源治理专员驻点办公。
（六） 由供给商掌管与表包的员工签定劳动合同 ，确立劳动关系；掌管表包员工的薪酬治理、保险解决、个税代扣代缴、劳动关系守护、代办员工证件及有关司法律规征询等；
（七） 由供给商掌管表包员工的档案治理工作 ，掌管处置表包员工提出的劳动仲裁、诉讼等事宜。
三、服务质量方面的有关要求
（一）招标方确定员工的数量、名单后 ，中标方应确保 1 个工作日内解决结束劳动合同签定手续、派签手续 ，实时向招标方表包；
（二） 中标方应确保实时、正确、妥善的处理表包员工的薪酬治理、保险解决及个税代扣代缴工作 ，预防产生劳动仲裁、诉官司务；若产生有关事务 ， 中标方应确保和谐、妥善的处置 ，预防故障招标方的正常工作。
第四章 响应须知
响应招标供给商该当真阅读、并充分理解招标文件的全数内容（蕴含所有的补充 、批改内容 、 沉要事项 、格式、条款和技术规范、参数及要求等） 。若是响应招标供应商没有依照招标文件要求提交全数资料 ，或者响应文件没有对招标文件在各方面都做出内容性响应 ，则判定其招标交涉响应被回绝 ，或被认定为无效响应。
一、响应文件的编写
（一）供给商应按招标文件的要求筹备标书 ，并保障所提供的全数资料的真实性 ，正确性及齐全性 ， 以使其开标时对“招标文件 ”做出内容性响应 ，不然其响应资格有可能被评审委员会否决。
（二）响应文件要依拍照应的体式要求筹备。
（三）响应的签署、密封和象征：响应文件纸质版共 6 份 ，其中“ 正本 ”两份 ， “ 副本 ” 四份 ，如正副本内容不符 ， 以“ 正本 ”为准 ，副本为正本的复印件。响应文件正副本均应选取 A4 纸打。 图表页可例表） ，别离装订成册 ，假造目录和页码 ，并不得选取活页装订。
1.响应文件的签署： 响应文件正本每页景ｙ应加盖供应商单元公章 ，其余为正本复印件。响应文件应尽量预防涂改、行间插字或删除。如出现上述情况 ，批改之处应加盖供给商单元公章或由供给商法定代表人或其委托代理人具名确认。
2.响应文件的密封、象征： 交涉文件正本和副本应分开包装 ，别离加贴封条 ，并在封套的封口处加盖供给商单位公章。封套上注明项目名称、项目编号、交涉人名称和地址、“正本 ”、“副本 ”字样。
二、响应文件的提交
开标时 ，供给商在正式讲标前 ，将 6 份纸质版响应文件交给现场工作人员 ，由工作人员递交到评审委员会 ，现场开封。供给商所携带的电子版响应文件 ，可在开标前用 u 盘或者微信传输到现场讲标的电脑上。
三、评审细则
评规范则:遵循平正、公正、科学和择优的准则。
评标法子： 评审委员会将选取综合评估法确定中标单位。综合评估法及评分表见附件一。
